The EHU Times

Привет! Это продолжение нашего цикла статей про программу «Медиа и коммуникация» и профессии, которые ждут нас после окончания университета. Сегодня расскажем о профессии Медийного СММ-специалиста.

Мы поговорили с Катей, опытным специалистом из крупного новостного канала. Она поделилась тем, как проходит её рабочий день, какие навыки необходимы для успеха, с какими вызовами приходится сталкиваться, и что делает работу в СММ по-настоящему увлекательной. Интересно узнать, что скрывается за кулисами этой динамичной профессии? Сейчас расскажем!

01 Что такое Медийный СММ и чем он отличается от обычного СММ?

Медийный СММ — это работа в социальных медиа, где акцент делается на информационные материалы, которые нужно донести до широкой аудитории в максимально понятной и увлекательной форме. Катя объясняет, что в отличие от коммерческого СММ, где продаются товары или услуги, в медийном СММ продаётся информация. Основная задача — сделать её простой, интересной и динамичной для зрителя, чтобы она была легко воспринимаема и полезна.

02 Опишите график работы. Бывают ли регулярные выходные и оплачиваемый отпуск?

Катя рассказала, что её рабочий день начинается очень рано — с 5 утра, чтобы к 6 часам уже приступить к выполнению задач. Первые пару часов она посвящает новостям в Телеграмме, затем следуют другие задачи, такие как создание сюжетов и публикация контента. График насыщенный, особенно когда речь идёт о важных событиях, и бывает, что приходится работать в выходные. Однако, возможность планировать своё время и регулярные выходные обычно присутствуют, как и оплачиваемый отпуск.

03 Каково соотношение вашей работы в команде по сравнению с индивидуальной работой?

Работа СММ-специалиста — это баланс между индивидуальной и командной работой. Большую часть времени специалисты работают самостоятельно, занимаясь новостями, созданием контента и анализом. Однако, взаимодействие с командой также важно, особенно при поиске и обсуждении тем, согласовании материалов и выработке стратегии. Например, в процессе создания визуального контента можно взаимодействовать с дизайнерами и видеографами.

04 Как бы Вы описали рабочую атмосферу?

Часто рабочая атмосфера душевная и творческая. В коллективе работают люди, которые искренне любят своё дело и готовы поддерживать друг друга. Это особенно важно в СММ, где требуется постоянное генерирование идей и оперативная реакция на события. Коллектив всегда готов помочь. Всё это делает работу не только продуктивной, но и приятной.

05 С какими людьми чаще всего нужно работать?

В работе медийщика приходится взаимодействовать с разными специалистами: дизайнерами, копирайтерами, видеографами и маркетологами. Катя отмечает, что её окружает команда увлечённых людей, которые стремятся экспериментировать и искать новые пути для достижения целей. Она считает, что очень важно уметь находить общий язык с разными специалистами и понимать их потребности, чтобы совместная работа была продуктивной.

06 Что вас вдохновляет в вашей работе?

Вдохновение приходит от возможности влиять на восприятие информации аудиторией через создание интересного и качественного контента. Удовольствие от работы заключается в том, что она вызывает отклик и помогает бренду или медиа расти. Каждый удачный проект становится личной победой и сильным мотиватором продолжать развиваться.

07 Какие моменты могут быть особенно трудными?

Трудности связаны, в первую очередь, с дедлайнами и необходимостью оперативно реагировать на непредвиденные ситуации. Особенно тяжело решать кризисные задачи на ходу, например, если что-то пошло не так с кампанией. Постоянное отслеживание трендов и новинок также является вызовом, чтобы не отставать от конкурентов.

08 Что важно показать соискателю на собеседовании?

На собеседовании важно продемонстрировать креативность и умение адаптироваться к изменениям. В СММ ценится гибкость, готовность к нововведениям и способность работать в команде. Работодатели ищут кандидатов, которые могут показать не только свои достижения, но и страсть к профессии через примеры выполненных проектов.

09 Нужно ли собирать портфолио, или важны только навыки?

Портфолио играет ключевую роль. Это ваша визитная карточка, которая показывает реальные достижения и уровень навыков. Без него будет сложно доказать свою квалификацию и выделиться среди других кандидатов. Портфолио помогает работодателю увидеть, что вы способны создать, и понять, подходите ли вы для работы в конкретной компании.

10 Какие качества могут быть полезны в профессии?

Полезные качества в профессии СММ-специалиста — это креативное мышление, стрессоустойчивость и гибкость. Катя подчёркивает, что в этой сфере нужно быть готовым к неожиданностям и уметь быстро адаптироваться к изменяющимся условиям. Также важно уметь работать в команде и иметь высокий уровень ответственности.

11 Какие, наоборот, будут вредить работе?

Вредными могут быть непостоянство, нехватка внимания к деталям и неумение работать под давлением. В СММ важно быть организованным, сосредоточенным и готовым быстро находить решения в сложных ситуациях. Эти качества помогут избежать ошибок и успешно справляться с задачами.

12 Как технологические изменения и развитие медиа влияют на вашу профессию?

Технологические изменения кардинально меняют профессию СММ-специалиста. Катя объясняет, что с появлением новых платформ и инструментов нужно постоянно учиться и адаптироваться к новым условиям. В СММ это не просто работа, а постоянный процесс обучения и совершенствования. Успех зависит от того, насколько быстро ты можешь освоить новые технологии и применить их в своей работе.

13 Какое будущее ждёт профессию с появлением искусственного интеллекта, который пишет тексты, генерирует фото и видео?

С появлением AI профессия СММ-специалиста изменяется, но не исчезает. Катя уверена, что многие рутинные задачи можно автоматизировать, что освободит время для более творческих процессов. Однако, человеческий фактор останется важным, особенно в вопросах, требующих эмпатии и понимания аудитории. AI не сможет заменить креативное мышление и способность создавать эмоциональную связь с аудиторией.

14 Как можно применять AI в работе? Используете ли уже что-то?

AI уже используется для автоматизации таких задач, как планирование публикаций и анализ данных. Эти инструменты помогают ускорить рабочие процессы и сосредоточиться на создании качественного контента. Однако, AI служит лишь помощником, а не заменой креативного процесса.

15 Есть ли стажировки или начальные позиции, которые Вы бы порекомендовали?

Для начала карьеры в СММ рекомендуется искать стажировки в крупных компаниях и агентствах, которые активно развивают свои социальные медиа. Такие стажировки дают возможность понять, как работает индустрия, получить ценный опыт и наработать портфолио. Это отличный старт для тех, кто хочет погрузиться в мир СММ и быстро развиваться в этой профессии.

16 Какие ресурсы (книги, курсы, вебинары) Вы бы порекомендовали для обучения и профессионального развития?

Катя советует начать с курсов по цифровому маркетингу, таких как Google Digital Garage. Она также рекомендует читать книги и слушать подкасты по СММ и маркетингу в социальных медиа. Эти ресурсы помогут глубже погрузиться в профессию, понять её особенности и постоянно развиваться.

Медийный СММ — это не просто работа, а целая сфера, в которой соединяются креативность, аналитическое мышление и умение адаптироваться к постоянным изменениям. Как показала беседа с Катей, успех в этой профессии требует от специалиста не только умения генерировать оригинальный контент, но и способности эффективно взаимодействовать с командой, работать в условиях дедлайнов и управлять кризисными ситуациями. 

Работа в медийном СММ открывает перед вами уникальные возможности влиять на восприятие информации, формировать общественное мнение и создавать увлекательные истории. С течением времени и развитием технологий, роль медийного СММ-специалиста продолжает эволюционировать. Искусственный интеллект уже начинает внедряться в различные аспекты работы, и способность интегрировать новые инструменты в процесс становится важным навыком.

Помните о портфолио. Оно даёт возможность презентовать практический опыт, и, конечно, сыграет ключевую роль в вашем продвижении в профессии.

В будущих статьях нашего цикла мы будем продолжать исследовать другие профессии в медиа и коммуникациях, раскрывая их особенности, возможности и вызовы. Мы надеемся, что наши материалы помогут вам лучше понять, какие пути могут быть интересны именно вам и как вы можете подготовиться к успешной карьере в этом динамичном и развивающемся мире.
До встречи!

Наши предыдущие статьи:

• Закончил_а программу «Медиа и Коммуникации». Что дальше? Обзор профессий
• Хочешь создать свой медиапроект? Читай, что тебя ждёт!

Автор: Inquisitive One